# 23

#23:
Hè hè de eindstreep gehaald. Nu nog een beschouwing geven over wat we geleerd hebben en wat we (het Zeeuws Archief) er mee kunnen.

Wat hebben we de afgelopen maanden geleerd: tja er zijn vele wegen die naar Rome leiden. Ook in het digitale wereldje. Of ze allemaal even handig/nuttig zijn is denk ik ook een persoonlijk iets. De sociale netwerken zoals Hyves, Schoolbank, Facebook etc. is volgens mij niet echt iets voor het Zeeuws Archief. Delicious is heel erg handig om al je favorieten bij elkaar te hebben en kunt ze op verschillende computers plaatsen en bekijken. Door middel van tags makkelijk doorzoekbaar en makkelijk met andere te delen. Of ik er in de toekomst wat mee ga doen. . . .waarschijnlijk niet. Twitteren e.d. is niet echt mijn ding en heb niet kunnen bedenken wat You Tube in de toekomst voor het archief zou kunnen beteken.


-Wat waren je favoriete Dingen die je onderweg hebt leren kennen en gebruiken?

Wiki is een zeer toegankelijk, gebruiksvriendelijk en interactief medium, waar de hele organisatie zoals het Zeeuws Archief aan kan bijdragen of wijzigen, en tegelijkertijd een goede meter om te kijken waar de kennis in de organisatie zit. Het gevaar ervan is dat er ook banale bijdragen aan toegevoegd kunnen worden. Het bewaken/beheren van de bijdragen is dus ook een belangrijk onderdeel. De opslagcapaciteit is vele malen groter dan bijvoorbeeld een email en intranet, dat ook gericht is aan en beheerd wordt door een select groepje mensen.

Footnote is een kruising tussen een database van historische gegevens en een website. In één woord WOW.
Footnote bied denk ik voor Zeeuws Archief mogelijkheden om archief digitaal aan te bieden. Ik zelf denk dan bijvoorbeeld aan portretten van onze Zeeuwse voorouders en daaraan gekoppeld akten uit de burgerlijke stand (minder spectaculair maar toch). Omdat het interactief is kun je de mogelijkheid bieden om foto's waarvan de plaats/mensen onbekend zijn toe te voegen en hierop commentaar laten toevoegen.

-Archief(web) 2.0 en archief.org Vindt ik een uitstekende site waar je over van alles en nog wat kunt discussiëren en lezen. Als er evenementen zijn in jou organisatie kun je deze plaatsen en mensen kunnen zich hiervoor aanmelden en vice versa. Je kunt een vraag in de groep gooien en leden/vrienden kunnen hierop reageren. Een mooie samenvatting van toepassingen van 23archiefdingen, leden, groepen, forum, foto,video,agenda etc.

-Wat heeft dit leerprogramma “gedaan” met jou en met de organisatie waar je werkt?
23-archiefdingen heeft mij kennis laten maken met verschillende toepassingen en mogelijkheden op digitaal gebied. Artikelen over Twitter, facebook, hyves, die ik normaliter in tijdschriften en kranten oversla, waren nu dankzij deze cursus herkenbaar en dus gelijk interessant om te lezen. Het valt wel op dat het veelal 'negatieve' berichtgeving is over bovengenoemde netwerken. De vraag die bij mij naar bovenkomt bij bijvoorbeeld het Sociale Netwerk Facebook is; als ik foto's plaats is dit dan automatisch ook hun eigendom en kunnen ze er in principe mee doen wat ze willen?

Ik was niet even enthousiast over alle 'dingen' maar heb toch een aantal mogelijkheden gezien voor het Zeeuws Archief. Het is niet aan mij om dit te realiseren maar ik hoop dat binnen de organisatie (lees medewerker(s))een aantal mensen zijn wakker geschud en de geboden mogelijkheden gaan benutten en verfijnen. Het was algeheel gezien een basis kennismaking met verschillende (interactieve) mogelijkheden. Wat het heeft gedaan met de organisatie, waarschijnlijk niks want een organisatie is een ding, het zijn de medewerkers die hierin een betekenis kunnen hebben. Of we er klaar voor zijn, tja de tijd zal het leren.

-Waren er dingen die je verrasten, als onverwacht resultaat van dit programma? . Wat mij verraste was het tot nu toe 'minimale' respons die ik heb gekregen op mijn spreadsheet van Google-Docs over jou kennis binnen het bedrijf en waar we jou op kunnen aanspreken als hier een telefonische/mondelinge vraag over komt bij de receptie.

-Wat kan er gedaan worden om 23 Archiefdingen te verbeteren?: ja één verbetering is al gedaan en is ding 20 aangepast. Haal de dingen eruit die eigenlijk niet van toepassing zijn voor een organisatie.

-En vul aan: “23-Archiefdingen was voor mij een kennismaking en misschien dat we in de toekomst er wat mee kunnen doen. Dan denk ik vooral aan onze digitale database "Zeeuwen Gezocht", de "ISIS-reacties", foto's van onze voorouders. Een pas op de plaats en (misschien) een nieuwe weg te bewandelen.


Het Zeeuws Archief was/is helemaal in de ban van 23-archiefdingen. Er werd gechat, getwitterd, documenten gedeeld, ervaring en meningen uitgewisseld, enzovoort. Nu heb ik vakantie en stiekem hoop ik dat als ik terug ben op mijn werk ik persoonlijk aangesproken wordt en niet iedereen gaat zitten wachten op mijn weblog-belevingen tussen kerst en oud en nieuw of van alles op Facebook gaat vragen. Het persoonlijk (sociale), face to face, contact blijft voor mij nummer één!